À quel moment de leur emploi devrait-il expliquer des politiques de sécurité à un employé?
Il y a les choses de base qui doivent être expliquées à chaque employé sur une politique de sécurité. Par exemple:
- Quelle est la manière dont les informations sensibles doivent être traitées.
- Comment gérer correctement votre identifiant et votre mot de passe, ainsi que toute autre donnée comptable.
- Comment répondre à un incident de sécurité potentiel, tentative d'intrusion, etc.
- Comment utiliser des postes de travail et une connectivité Internet de manière sécurisée.
- Comment utiliser correctement le système de messagerie d'entreprise.
Mais à quel moment de leur emploi si ces politiques de sécurité devraient-elles être expliquées à un employé?
Faites-le dans le cadre de la nouvelle orientation des employés et de suivi avec plus de formation à intervalles réguliers.
La politique de sécurité fait partie de notre nouvelle orientation des employés. Nous avons également besoin d'une "sécurisation de la formation humaine" à compléter une fois tous les deux ans. L'introduction de cette formation régulière a eu des résultats positifs notables.